El Acuerdo 238 de 2017 del Consejo Superior Universitario (CSU), Régimen de Planeación y Evaluación Permanente de Resultados, define el Sistema de Planeación de la Universidad como el conjunto de talentos, capacidades, instrumentos, procesos, recursos, instancias y autoridades que se articulan adecuadamente con el propósito de planear y gestionar el desarrollo institucional a corto, mediano y largo plazo, garantizando el cumplimiento de los fines institucionales. Se caracteriza por su condición unificadora de la planeación estratégica institucional y la planeación táctica, señalando de manera armónica y coherente la ruta para el desarrollo de la Universidad. De igual forma, en el citado acuerdo se establecen el Plan Estratégico Institucional (PLei) y el Plan Global de Desarrollo (PGD), como instrumentos del Sistema que orientan y facilitan a la comunidad universitaria el ejercicio de la planeación institucional. Mientras que el primero constituye la visión, las políticas, los ejes estratégicos, los objetivos y las grandes metas que orientarán el desarrollo institucional en el largo plazo; el segundo es el instrumento de concreción de dicho Plan en cada uno de los periodos de gestión rectoral. El PLei, debe ser el resultado de un proceso de construcción colectiva, que le dé sentido y compromiso de continuidad a la gestión de la Universidad, fijando un derrotero de desarrollo institucional a las diferentes administraciones rectorales y a los diversos niveles de la Universidad.
Actualizado:
Las Fases del proceso de construcción del Plei 2034 son cuatro:
Finalizada
Durante el 2018, el trabajo se enfocó principalmente en la formulación del Plan Global de Desarrollo 2019 – 2021 “Proyecto cultural y colectivo de nación”, lo que constituye la Fase I de este proceso de construcción colectiva del Plan Estratégico Institucional 2034.
Finalizada
Entendiendo que la estructura organizacional, la comunicación de quienes integran la comunidad universitaria y las mismas funciones misionales constituyen un sistema complejo (multiplicidad de concepciones, posturas, relaciones, actores, dependencias, objetivos, medios y fines), que a su vez interactúa con otros sistemas, esta Fase consiste en un ejercicio de aprendizaje y comprensión del pasado y de observación del presente, en el que un equipo de expertos y líderes de sede compilarán la información clave y realizarán el estado del arte de los aspectos que abarca cada objetivo o agrupación de objetivos estratégicos, en tres dimensiones: a) Estructuración y análisis de la problemática b) Análisis de Tendencias que afectan a la Universidad c) Análisis temático
Finalizada
En esta Fase se deben definir las primeras propuestas concretas que permitan alcanzar los ideales de desarrollo, es decir, los objetivos estratégicos, a partir del reconocimiento de la corresponsabilidad que les asiste a las sedes en el ámbito territorial, y nacional cuando corresponda, y su compromiso en el cumplimiento de las metas que se definan. Es en esta Fase donde se encuentra el sentido principal de la construcción del PLei de abajo hacia arriba. En “Mesas de trabajo en las Sedes”, la Sede Bogotá ha trabajado con un componente fuerte de participación de la comunidad universitaria y de diferentes actores de la sociedad. Con cronogramas, dinámicas y metodologías propias, las seis mesas de la Sede, conformadas por estudiantes, docentes, administrativos, pensionados y egresados, han estado trabajando desde el mes de marzo, bajo la guía de los líderes, y de manera articulada con las metodologías propuestas por la Oficina de Planeación y Estadística, y la Dirección Nacional de Planeación y Estadística.
En proceso
Esta Fase corresponde a la divulgación, discusión y evaluación de las iniciativas propuestas en las mesas de trabajo de la Fase III y a la síntesis del proceso para la toma de decisiones y estructuración de propuestas y hoja de ruta definitiva, lo que implica unas Mesas de Trabajo Intersedes y la sesión del Comité Nacional de Planeación Estratégica de la Universidad Nacional de Colombia. Así mismo, esta fase integra un fuerte componente de comunicación, socialización y transparencia, por lo que será acompañada de conversatorios y foros en todas las sedes sobre el PLei y coloquios sobre asuntos complejos que requieran más desarrollo.
Con el propósito de lograr una participación representativa de los diferentes estamentos de la comunidad universitaria y apoyándose en la estructura académica, las Facultades propusieron los miembros teniendo en cuenta los lineamientos de la Vicerrectoría de Sede y la Oficina de Planeación y Estadística.
Según perfil y experiencia académico-administrativa, teniendo en cuenta: Equidad de género | Docentes en ejercicio con titularidad o tenencia de cargo | Experiencia en los Objetivos Estratégicos
1 estudiante de pregrado | 1 estudiante de posgrado | 1 estudiante de programa especial
Hasta el 6 de Noviembre de 2020
Objetivo Estratégico 1
Fortalecer el carácter nacional y la vocación de integración y desarrollo local y regional de una universidad que cumple con sus fines misionales, es coherente con su naturaleza y su responsabilidad social y aprende y se transforma desde la promoción de la creación, la investigación y la innovación.
Información adicional
En esta sección se encontrarán documentos, imágenes y demás información que la mesa ha elaborado durante sus sesiones, con el fin de socializar su trabajo con la comunidad.
DAIRO JAVIER MARÍN ZULUAGA
Líder
Facultad de Odontología
ALEJANDRA FORERO CASALLAS
Relator
Facultad de Odontología
ANDREA GERTRUDIS MONROY M.
Administrativo
Secretaría de Sede
AUGUSTO RAMÍREZ GODOY
Docente
Centro Agropecuario Marengo
MYRIAM SUSANA BARRERA LOBATÓN
Docente
Instituto de Estudios Ambientales
GERMÁN AFANADOR TÉLLEZ
Docente
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
LEONARDO ALBERTO AMAYA CALDERÓN
Docente
Facultad de Artes
LUCY GABRIELA DELGADO MURCIA
Docente
Facultad de Ciencias
BERND MARQUARDT
Docente
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
LEONOR LUNA TORRES
Docente
Facultad de Enfermería
CARLOS JULIO CORTÉS RODRIGUEZ
Docente
Facultad de Ingeniería
LEONARDO DAVID DONADO
Docente
Facultad de Ingeniería
ÁLVARO RODRÍGUEZ GAMA
Docente
Facultad de Medicina
JORGE ROSALES
Pensionado
Facultad de Artes
FANNY RINCÓN OSORIO
Pensionado
Facultad de Enfermería
BRAYAN STIVEN RODRÍGUEZ CASTRO
Estudiante
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
YASMIN IRENE ARIZA
Estudiante
Facultad de Enfermería
LAURA GÓMEZ CAMELO
Estudiante
Facultad de Ciencias Humanas
SERGIO NICOLÁS PÉREZ BALAGUERA
Estudiante
Facultad de Ciencias Humanas
ALVARO IVÁN MÉNDEZ ACUÑA
Estudiante/monitor
Facultad de Ingeniería
BLANCA GLADYS GÓMEZ FRANCO
Facilitador
Oficina de Planeación y Estadística
Objetivo Estratégico 2
Consolidar la formación de seres humanos integrales con actitudes éticas que respondan a su realización como personas y como ciudadanos, dentro de una comunidad integrada. Jóvenes flexibles, resilientes y capaces de crear, restaurar y mantener las condiciones de una convivencia armónica y de promover y establecer una comunicación verdadera, basada en la apertura a la escucha, el respeto y el cuidado de sí mismos, de los otros, del mundo y de la cultura.
Objetivo Estratégico 3
Generar ambientes para la formación de profesionales altamente calificados, con autonomía, capacidad crítica y conciencia social, que interioricen, apropien y generen conocimiento científico, tecnológico, innovador, artístico y humanístico para aportar a la construcción de nuestra Nación, a través de la armonización de las funciones misionales y la interdisciplinariedad.
Información adicional
En esta sección se encontrarán documentos, imágenes y demás información que la mesa ha elaborado durante sus sesiones, con el fin de socializar su trabajo con la comunidad.
• Mesa 2 | Video #1
Presentación de las principales reflexiones de la Mesa 2 Bogotá en torno a los Objetivos Estratégicos 2 y 3 del Plei 2034. Desde este acercamiento damos cuenta de las perspectivas, anhelos, apuestas y deseos de los(as) integrantes de la Mesa 2 respecto a la formación integral y los espacios de formación en la Universidad Nacional de Colombia con visión a futuro 2034.
Objetivo Estratégico 4
Promover una educación inclusiva para democratizar el acceso al conocimiento, con alta calidad, sobre la base de una cobertura responsable.
Información adicional
En esta sección se encontrarán documentos, imágenes y demás información que la mesa ha elaborado durante sus sesiones, con el fin de socializar su trabajo con la comunidad.
FABIO RODRIGO LEIVA BARÓN
Líder
Facultad de Ciencias Agrarias
ZULMA EDITH CAMARGO CANTOR
Relator
Dirección de Bienestar
CARLOS EDUARDO JACOBO RAMOS
Administrativo
División de Bibliotecas
MANUEL FERNANDO ARIZA BOTERO
Director
Instituto de Ciencia y Tecnología de Alimentos - ICTA
CARMEN LUCÍA DÍAZ LEGUIZAMÓN
Docente
Facultad de Ciencias Humanas
WILLIAM VÁSQUEZ RODRÍGUEZ
Docente
Facultad de Artes
LUIS HERNÁN OCHOA GUTIÉRREZ
Docente
Facultad de Ciencias
ALEJO VARGAS VELÁSQUEZ
Docente
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
MERY CONSTANZA GARCÍA VARGAS
Docente
Facultad de Enfermería
MARISOL MORENO ANGARITA
Docente
Facultad de Medicina
RAFAEL ANTONIO MALAGÓN OVIEDO
Docente
Facultad de Odontología
WILSON DE JESÚS PIEDRAHITA CANOLA
Pensionado
Facultad de Ciencias Agrarias
GONZALO ALBERTO CLAVIJO SIERRA
Egresado
Facultad de Medicina
KEVIN ANDREY FUENTES ORTÍZ
Estudiante
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
PABLO ANDRÉS MENESES RINCÓN
Estudiante
Facultad de Ingeniería
YENNY PAOLA LOPEZ GARCIA
Estudiante
Facultad de Ciencias Económicas
DAVID ALFREDO LEAL CASTELLANOS
Estudiante
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
MIGUEL ÁNGEL GÓMEZ ZAMUDIO
Estudiante
Facultad de Artes
ÁNGELA MARÍA ERAZO NARVÁEZ
Estudiante/Monitor
Facultad de Ciencias Humanas
DIANA EDITH MALAMBO CORTÉS
Facilitador
Oficina de Planeación y Estadística
Objetivo Estratégico 5
Fortalecer, consolidar y gestionar las capacidades de la comunidad universitaria para responder a los retos de investigación, creación cultural y artística, emprendimiento e innovación social y tecnológica que demandan el desarrollo sostenible y la paz.
Objetivo Estratégico 6
Fomentar la interacción de la comunidad universitaria con el Estado, el sector productivo y las comunidades, enfocada en la reconstrucción del tejido social, la formación de opinión pública y la solución de los problemas locales, regionales y nacionales, con perspectiva ética, respeto por el medio ambiente y pertinencia, para avanzar en la construcción de una sociedad del conocimiento democrática e incluyente.
Objetivo Estratégico 7
Generar ambientes para la formación de profesionales altamente calificados, con autonomía, capacidad crítica y conciencia social, que interioricen, apropien y generen conocimiento científico, tecnológico, innovador, artístico y humanístico para aportar a la construcción de nuestra Nación, a través de la armonización de las funciones misionales y la interdisciplinariedad.
RAFAEL ALBERTO MOLINA GALLEGO
Líder
Facultad de Ciencias
JOHANA CASTIBLANCO PUENTES
Relator
Vicerrectoría de Investigación
ADRIANA PATRICIA MUÑOZ RAMÍREZ
Docente
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
ALEXANDER GÓMEZ MEJÍA
Docente
Facultad de Ingeniería
ANA MARÍA MARGARITA ROSA GROOT DE MAHECHA
Docente
Facultad de Ciencias Humanas
ANTONIO FRUCIO
Administrativo
Oficina de Relaciones Interinstitucionales
CARLOS ARTURO MARTÍNEZ RIASCOS
Director
Instituto de Biotecnología
CESAR ENRIQUE ACOSTA ARIZA
Administrativo
Vicerrectoría de Investigación
DIEGO MAURICIO TURMEQUÉ HERNÁNDEZ
Egresado
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
FRED GUSTAVO MANRIQUE ABRIL
Docente
Facultad de Enfermería
HUMBERTO ARBOLEDA GRANADOSO
Docente
Instituto de Genética
JENNY MARCELA SÁNCHEZ TORRES
Docente
Facultad de Ingeniería
JOAQUÍN ANDRÉS SILVA SARAY
Egresado
Facultad de Ciencias Económicas
JUANITA MAYORGA ACOSTA
Estudiante
Facultad de Ciencias Económicas
MIGUEL GONZALO ANDRADE CORREA
Docente
Facultad de Ciencias
OSCAR MEJÍA QUINTANA
Docente
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
PAULA ALEJANDRA BALDIÓN ELORZA
Docente
Facultad de Odontología
JAVIER SEGUNDO OLARTE TRIANA
Docente
Facultad de Artes
DIANA ZULIMA URREGO MENDOZA
Docente
Facultad de Medicina
JHONATHAN SMITH MONCADA MORENO
Estudiante
Facultad de Artes
LAURA ARACELI COLMENARES MARTÍNEZ
Estudiante
Facultad de Ciencias Humanas
VÍCTOR EDUARDO LAIGNELET SOURDIS
Docente
Facultad de Artes
JORGE IVÁN BUENO MOSQUERA
Estudiante
Facultad de Ciencias Humanas
CINDY CATALINA VÁSQUEZ GUERRERO
Facilitador
Oficina de Planeación y Estadística
Objetivo Estratégico 8
Promover el desarrollo institucional de la Universidad considerando la pertinencia y calidad académica de las iniciativas universitarias, la justificación adecuada y suficiente de su beneficio social e institucional, el impacto y riesgo de las propuestas y su sostenibilidad integral de mediano y largo plazo.
Objetivo Estratégico 9
Fomentar una cultura de comunicación, memoria, patrimonio, integridad y ética universitaria, tanto en las dimensiones misionales como en la gestión administrativa.
CARLOS ALBERTO PATIÑO VILLA
Líder
Instituto de Estudios Urbanos
YANETH MERCEDES PARRADO LOZANO
Docente
Facultad de Enfermería
DIEGO ISAIAS PEÑA
Relator
Instituto de Estudios Urbanos
JENNIFER MORALES
Administrativo
JISETH PAOLA MEDELLIN ARANGUREN
Administrativo
Instituto de Estudios Urbanos
JAVIER RIAÑO PINZÓN
Administrativo
Dirección Financiara y Administrativa
MARTHA GLADYS RUGELES RODRÍGUEZ
Administrativo
Dirección de Patrimonio Cultural
NOHRA LEÓN RODRÍGUEZ
Docente
Facultad de Ciencias Humanas
WILLIAM ALFONSO LÓPEZ ROSAS
Docente
Facultad de Artes
NANCY LILIANA VILLEGAS BOLAÑOS
Docente
Facultad de Ciencias
LORENA CHAPARRO DÍAZ
Docente
Facultad de Enfermería
HENRY ROBERTO UMAÑA ACOSTA
Docente
Facultad de Ingeniería
KARIM MARTINA ALVIS GÓMEZ
Docente
Facultad de Medicina
SANDRA LUCIA PATIÑO NIÑO
Docente
Facultad de Odontología
GUSTAVO MONTAÑEZ GÓMEZ
Pensionado
Facultad de Ciencias Humanas
MARÍA FERNANDA MORENO RAMÓN
Estudiante
Facultad de Ciencias
LUISA FERNANDA TOVAR CORTÉS
Estudiante
Facultad de Ciencias Económicas
LAURA NATALIA CAYCEDO ALARCÓN
Estudiante
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
DIANA VALENTINA JIMENEZ GÓMEZ
Estudiante
Facultad de Enfermería
LARRY AGUIRRE J.
Facilitador
Oficina de Planeación y Estadística
Objetivo Estratégico 10
Fortalecer la gestión institucional y su modelo de gobernanza mediante el fortalecimiento de la participación, la comunicación interna, el liderazgo colectivo de su comunidad universitaria y la transformación organizacional.
Información adicional
En esta sección se encontrarán documentos, imágenes y demás información que la mesa ha elaborado durante sus sesiones, con el fin de socializar su trabajo con la comunidad.
• Grupo Gobierno | Videoconferencia Reunión 1
En la sesión del 20 de mayo del grupo Gobierno, de la mesa 6 del equipo PLEI Bogotá, se contó con la participación de dos invitados: CAMILO YOUNES VELOSA, Vicerrector, Sede Manizales, Universidad Nacional de Colombia y ORLANDO ACOSTA LOSADA, profesor de la Facultad de Medicina, Sede Bogotá, para conocer sus opiniones frente el actual modelo de gestión y de gobernanza de la Universidad.
• Grupo Gobierno | Videoconferencia Reunión 2
En la sesión del 27 de mayo, el grupo de Gobierno contó con la participación de los profesores de la Sede, ORLANDO ACOSTA y LEOPOLDO MÚNERA, quienes compartieron su visión frente al gobierno universitario y el modelo de Gobernanza, de la Universidad Nacional de Colombia
• Grupo Gobierno | Videoconferencia Reunión 3
La profesora María Elena Erazo, Decana de la Universidad de Nariño, compartió la experiencia de esta Universidad, en el cambio de modelo de gobernanza, en sesión del grupo Gobierno del 3 de junio, de la Mesa 6, del PLEI Bogotá.
• Grupo Gobierno | Videoconferencia Reunión 4
El 24 de junio, el grupo Gestión de la Mesa 6, del equipo PLEI Bogotá, contó con la presentación de los arquitectos CLAUDIA RUEDA, GUILLERMO FISCHER Y LEONARDO ALVAREZ, quienes compartieron sus apreciaciones frente a la gestión de la infraestructura física de la Sede.
• Grupo Gobierno | Videoconferencia Reunión 5
El 24 de junio, el grupo Gobierno de la Mesa 6, del equipo PLEI Bogotá, contó con la presentación de los invitados: VÍCTOR MANUEL MONCAYO CRUZ y MOISÉS WASSERMAN LERNER, quienes compartieron sus apreciaciones frente al Modelo de Gobernanza de la Universidad.
JUAN EVANGELISTA CARRULLA FORNAGUERA
Líder
Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia
JULIO CÉSAR CAÑON RODRIGUEZ
Docente
Facultad de Ingeniería
CARLOS ANDRÉS JIMENEZ NAVARRO
Relator
Dirección de Personal
LUIS CARLOS FLOREZ B.
Administrativo
Dirección de Ordenamiento y Desarrollo Físico
DANIEL RICARDO PEÑARANDA S.
Docente
Instituto de Estudios Políticos y Relaciones Internacionales
DORA RODRIGUEZ MARTÍNEZ
Administrativo
Dirección de Patrimonio Cultural
BEATRIZ MARTÍNEZ DE VARGAS
Docente
Facultad de Artes
DIEGO ALEJANDRO TORRES GALINDO
Docente
Facultad de Ciencias
JUAN PATRICIO MOLINA OCHOA
Docente
Facultad de Ciencias Agrarias
GLORIA MABEL CARRILLO
Docente
Facultad de Enfermería
ANDRÉ-NOEL ROTH DEUBE
Docente
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
CAMILO RIOS FRESNEDA
Docente
Facultad de Ingeniería
JUAN CARLOS ESLAVA CASTAÑEDA
Docente
Facultad de Medicina
FABIO LOPEZ DE LA ROCHE
Docente
Instituto de Estudios Políticos y Relaciones Internacionales
JOSE MANUEL GONZÁLEZ CARREÑO
Docente
Facultad de Odontología
DANIELA RODRÍGUEZ NARVÁEZ
Egresado
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
EVELIN SOFÍA GARRIDO RUALES
Estudiante
Facultad de Artes
ZULLY JOHANA RODRÍGUEZ PARRA
Estudiante
Facultad de Ciencias
LAURA ESPINOSA BOTERO
Estudiante
Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales
RONALD FELIPE VARGAS SÁNCHEZ
Estudiante
Facultad de Ingeniería
JOHANA GARAVITO
Estudiante
Facultad de Enfermería
XIMENA ÁLVAREZ B.
Facilitador
Oficina de Planeación y Estadística
del proceso de construcción colectiva Plei
En la página de la Dirección Nacional de Planeación y Estadística de la Universidad, esta a disposición de toda la comunidad, la normativa y metodología que sustenta la construcción del PLei 2034 y del PGD 2021. También se encuentran los documentos de consulta, que sirven a la comunidad universitaria y a la sociedad en general, como referentes de información que facilitan la participación en las discusiones y actividades programadas para la construcción colectiva del PGD 2021 y del PLei 2034.
Los invitamos a consultar permanentemente en esta sección
los avances de este proyecto de construcción colectiva
¿Tiene alguna inquietud? Envíenos sus comentarios o sugerencias al correo electrónico: ofiplane_bog@unal.edu.co